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处罚通告范文模板_工作出错处罚通告范文模板

zmhk 2024-06-04 人已围观

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处罚通告范文模板_工作出错处罚通告范文模板

       处罚通告范文模板一直是人们关注的焦点,而它的今日更新更是备受瞩目。今天,我将与大家分享关于处罚通告范文模板的最新动态,希望能为大家提供一些有用的信息。

1.员工处罚通知书怎么写?

2.车间罚款通知范文车间处罚通告

3.旷工处罚通知公告范文

4.学校处罚通告怎么写

5.公司处罚通知范本

6.关于公司处罚通告|公司处罚通告

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员工处罚通知书怎么写?

       罚款通知书写范文:

       罚款通知

        因为***管理人工作态度不端正、工作不负责,玩忽职守,致使公司物品丢失情况严重,通报批评。

        经研究对***部门负责人xxx除以xxx元罚款,并记xxx处分。

        要求今后加强管理,杜绝类似事件发生。

        领导签发:

       *** 年***月***日

车间罚款通知范文车间处罚通告

       公司员工如果犯了比较严重的过错,公司会根据相关规定对其进行处罚。下面是公司员工处罚通知 范文 ,欢迎参阅。

        公司员工处罚通知范文1

        因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润.

        原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒.

        希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理.

        部门名 我公司xxx部门xxx员工在上班,利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为,违反了公司的员工规定第xxx条,在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定,为此公司决定对xxx处以 警告(或元罚款),以此告示,望以戒之。

        xxx(签署人签名、盖章)

        xx年xx月xx日

        公司员工处罚通知范文2

        我公司xxx部门xxx员工在上班,利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为,违反了公司的员工规定第xxx条,在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定,为此公司决定对xxx处以 警告(或元罚款),以此告示,望以戒之。

        xxx(签署人签名、盖章)

        20xx年xx月xx日

        公司员工处罚通知范文3

        致:全体员工

        由:恒朗国际企业行政部

        呈报:刘总

        事项:受到客户严重的投诉

        行政部门查实:10月29日寄出去的PO11986船头办和PO12016唛架,受到客户严重的投诉的部门:外发部龙松青、跟单部靳呈能、QA吴可英、QC付进清、纸样房张师傅、裁床何锦成。所犯过失:1、PO11986船头办未经检查质量就寄给客户,寄船头办之前理应严格检查质量,确保质量,有质量才有发展。2、PO12016唛架排错,浪费用料,理应以节约为主。由此可见,我们要高度重视客户的满意程度,客户就是企业。

        鉴于外发部龙松青、跟单部靳呈能、QA吴可英、QC付进清、纸样房张师傅、裁床何锦成受到客户严重的投诉,根据《各部门职责制度》第二条若头办因时间拖长或质量问题等受到客户严重投诉的,扣工资50元每次,达三次记旷工一次,记旷工三次作开除处理。现决定处理如下:

        给予外发部龙松青、跟单部靳呈能、QA吴可英、QC付进清、纸样房张凡、裁床何锦成在十月份工资里扣除50元,所有员工罚款将会用于员工福利项目上。

        恒朗国际企业(香港)有限公司

        东城恒亮服装厂

        行政部

        签发:

        公司员工处罚通知范文4

        20xx年*月*日,公司售后部员工***在从事售后服务工作时,因服务态度恶劣原因导致顾客投诉,经调查情况属实。根据公司员工守则*章*条*款之规定,鉴于员工***在从事售后服务工作时的不应有表现,经公司研究决定,给予***同志现金罚款***元决定。 特此通告。

        公司***部

        20xx年*月*日

        公司员工处罚通知范文5

        因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润.

        原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒.

        希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理.

        部门名 我公司xxx部门xxx员工在上班,利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为,违反了公司的员工规定第xxx条,在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定,为此公司决定对xxx处以 警告(或元罚款),以此告示,望以戒之。

        xxx(签署人签名、盖章)

        xx年xx月xx日

        公司员工处罚通知范文6

        材料库管值班员xx:

        因你 于5月9日夜值班中,酒后进入工地、同时值班时间睡觉,23:26分被工程主管当场查获 ,违反了现场管理制度和值班制度规定 。现予 扣除工资50元 处罚。

        特此通知

        xx建筑安装工程有限公司

        xx脚手架工程管理办公室

        签发人:xx

        xx年 5月 10 日

旷工处罚通知公告范文

       车间处罚通告范文一

       全体员工:

       兹有车间部员工李秋水和许佳平在今日维修车辆过程中严重失职,违反了本司的JNHH-GLZD01-2016《奖励与处罚管理规定》的第 5.3.3.2条和5.5条的规定,故给予以下相关的失职人员如下的处罚: 1. 按第5.3.3.2条和第5.5条给予李秋水和许佳平分别15元和5元的罚款; 2. 按第5.5条给予王天林10元的罚款; 3. 按第5.5条给予姚桃森10元的罚款。特此通报,望大家引以为戒,敬岗爱业,格尽职守。

       江南黄鹤有限公司 办公室

       8月23日

        车间处罚通告范文二

       因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润.

       原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒.

       希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理.

       部门名 我公司xxx部门xxx员工在上班,利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为,违反了公司的员工规定第xxx条,在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定,为此公司决定对xxx处以 警告(或元罚款),以此告示,望以戒之。

       xxx(签署人签名、盖章)

       xx年xx月xx日

        车间处罚通告范文三

       通告兹有?课员工正常作业时间在生产车间抽烟,违反公司车间安全管理规定,也给车间及其他员工带来巨大的火灾隐患。作为机修室的管理者,任由他人在里面抽烟,现根据公司规定给予、警告处分。特此提出通报,望大家引以为戒,重视安全生产!

       4-25

        ?

学校处罚通告怎么写

       法律分析:员工旷工处罚通告格式:

       关于xx同志旷工处罚通告

       兹有我公司员工xxx,性别x,年龄xx岁,系xx部门xx职务。

       该员工自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日连续旷工xx日,公司多次通知拒不到岗报到,其行为违反了我公司xx规定,耽搁了本职工作,影响了公司正常的工作秩序,为严肃公司纪律,从即日起给予员工xx处罚xx。

       特此通报批评,望大家引以为戒,遵守厂规厂律,加强工作责任心,忌随意旷工、怠工,后若出现此类不良现象,必将严惩不怠。

       XXXX公司人力资源部

       年XX月XX日

       法律依据:《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

       (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

       (二)严重违反用人单位的规章制度的;

       (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

       (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

       (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;

       (六)被依法追究刑事责任的。

公司处罚通知范本

       当学生在学校犯错误时,学校处罚通告是一定有的,那么是怎么样的呢?

       学校处罚通告范文篇一

        XXXX年X月X日,本校学生XXX上课时间内外出饮酒.其行为已经违反了学校管理制度,影响了学校名誉,也在全校造成了恶劣影响!

        现经研究决定,给予XXX通报批评一次,以观后效。

        希其他同学能引以为戒, 认真学习.严格遵守学校各项规章制度。

        XXXX年X月X日

       学校处罚通告范文篇二

        截至第十周,根据任课老师考勤记录,发现以下学生出现旷课现象。为严肃学风,进一步规范学生行为,根据《浙江林学院学生违纪处分条例》的有关规定,对以下无故旷课的学生给予通报批评。希望受到通报批评的学生能够认真反省,积极改正错误,自觉维护良好的教学秩序和课堂纪律。07级其他学生要以此为戒,严格遵守校规校纪,自觉养成良好的行为习惯。

        《浙江林学院学生违纪处分条例》第二十三规定:一学期旷课累计达到1029学时或擅自离校不超过一周者,给予警告或严重警告处分;一学期旷课累计达到3049学时或擅自离校一周以上二周一下者,给予记过处分;一学期旷课累计超过50学时者,给予留校查看处分;未请假离校连续两周未参加学校规定的教学活动者,予以退学处分。

        haoshilao

        xx年xx月xx日

       学校处罚通告范文篇三

        **、**两位同学入校以来不能严格要求自己,在本学期9月7日、10月6日、10月19日熄灯后讲话导致班级五项竞赛扣分,严重违反了《住校生规章制度》。事情发生后,班主任与其家长取得联系。家长于10月21日来校对其进行了教育,鉴于**、**两位同学的认错态度,并考虑两位家长的实际情况及意见,特给予以下处理:

        1、签定试读协议;

        2、取消住校生资格;(10月21日~11月4日为住校观察期,如2周内无任何违纪现象发生,则暂时保留住校生资格)

        3、如本学期内再发生严重违反《住校生规章制度》的行为,则无条件的离开所住寝室;

        4、进行家校联系(每周至少与家长联系一次);

        5、进行观察期内课堂纪律等评等级,如在观察期内出现2次B级或B级以下,则观察期满后不保留住校生资格;

        6、负责10月22日~11月28日内教室日常中午卫生的保洁(垃圾清扫、地面卫生、黑板保洁);

        7、延迟2012年10月严重警告处分申请撤消时间,具体时间视其表现后再定。

        希望**、**两位同学能够从中吸取教训,努力学习。同时希望对其他同学起到警视作用,防止此类违纪的出现。

        haoshilao

        xx年xx月xx日

关于公司处罚通告|公司处罚通告

       1、员工处罚通报范文1

       兹公司材料部部长×××同志,由于工作失误导致原材料供应不及时,影响公司正常生产营运。为严

       肃员工手册的相关要求,加强公司的规章制度,经公司决定给予×××同志扣除当月工资的处罚决

       定。望×××同志以此为契机改进工作方法提升工作能力。

       公司对×××同志的处罚是为了惩前毖后,希望大家能引以为戒,端正工作态度,提升工作责任心,

       为公司的美好明天努力奋斗!

       甘肃×××混凝土工程有限公

       ××年×月××日

       2、员工处罚通报范文2

       XXXX年XX月X日,公司xx制造部发生蒸镀掉锅事故,造成严重的经济损失。经查,此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为,提高员工作业责任意识,根据公司《奖惩管理制度》,现决定对以下人员进行处罚,以赔偿公司所遭受的损失。

       此次事故责任人及赔偿金额如下:

       1. 事故直接责任人XXX,200元;

       2. 事故间接责任人XXX、XXX,各100元;

       3. XX经理、XX副经理对事故负有领导管理责任,各50元。

       望各位同事引以为戒,特此通报。

       XXXXXXXXXXXXXXXX有限公司

       XXXX年X月X日

扩展资料

       《处罚通知书》是一种实用文档格式,主要用来告知员工所犯的错误。

       

参考资料:

百度百科-处罚通知书

关于公司处罚通告范文篇一

         Xxx公司全体员工:

         为整顿公司的不良作风,严格最受员工行为规范,统一公司管理制度,树立公司企业形象,提高办公室工作人员的上班素质。经公司研究决定在上班时间严谨做与工作无关的事情(QQ聊天、闲摆家常、上网看视频、网购、听音乐)等发现一次50元,处罚三次以上直接开除。人事行政部于XXX开始执行。希望各部门加强管理和宣传,并严格遵守,共创公司良好风气。

         特此通知

         行政部

         Xx年xx月xx日

关于公司处罚通告范文篇二

         本公司车间员工周xx于20xx年4月11日在正常上班时间,为满足他人而随意给他人代打卡,不仅影响其他员工的正常工作,触犯公司的 规章制度 ,给公司生产速度造成不小的影响。为严肃公司工作纪律,加强公司的规章制度,按照公司打卡时间制度规定,给予周xx员工记过,行政人事部门以宽对待,从轻处罚?扣罚30元。以此警告其他员工,工作期间不得怠慢。如再犯,按旷工处理,给予严厉处罚,望所有员工引以为戒。

         特此通告!

         xx鞋业有限公司

关于公司处罚通告范文篇三

         致:全体员工

         由:XX国际企业行政部

         呈报:刘总

         事项:受到客户严重的投诉

         行政部门查实:10月29日寄出去的PO11986船头办和PO12016唛架,受到客户严重的投诉的部门:外发部XXX、跟单部XXX、QA 、QC、纸样房张师傅、裁床XXX。

         所犯过失:1、PO11986船头办未经检查质量就寄给客户,寄船头办之前理应严格检查质量,确保质量,有质量才又发展。2、PO12016唛架排错,浪费用料,理应以节约为主。由此可见,我们要高度重视客户的满意程度,客户就是企业。

         鉴于以上员工受到客户严重的投诉,根据《各部门职责制度》第二条若头办因时间拖长或质量问题等受到客户严重投诉的,扣工资50元每次,达三次记旷工一次,记旷工三次作开除处理。现决定处理如下:

         在十月份工资里扣除50元,所有员工罚款将会用于员工福利项目上。

         XX国际企业(香港)有限公司

         行政部

         签发:

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        6.公司处罚通告范文

       好了,关于“处罚通告范文模板”的话题就到这里了。希望大家通过我的介绍对“处罚通告范文模板”有更全面、深入的认识,并且能够在今后的实践中更好地运用所学知识。